Моя карьерная история в «Свезе» началась в июне 2017 года на программе летних стажировок. После нее мне предложили работу в компании, и за полтора года я выросла с позиции стажёра до менеджера. С первого дня меня спрашивали, какой проект мне интересен и по какому вектору я хочу развиваться. Когда компания заинтересована в тебе, ты вкладываешься в процессы и работаешь на результат. «Свеза» — отличное место для старта карьеры: здесь
Екатерина Сворцова
Менеджер по внутренним коммуникациям
Моя карьера в компании началась со стажировки в одном из отделов Технической службы. Мне сразу предложили интересный проект, благодаря которому я смог более глубоко погрузиться в задачи отдела, понять его функционирование изнутри. По окончанию стажировки меня приняли на работу в отдел технического обслуживания ремонта в качестве инженера по надежности. Я отвечаю за внедрение и развитие системы ТООН, обеспечение необходимого уровня надежности технологического оборудования. Мое
Олег Тихонов
Инженер по надежности и планированию
Я попал в компанию в рамках программы летних стажировок для студентов. «Свеза» доверяет важные задачи молодым специалистам: я, например, участвовал в разработке новой ценовой политики компании. После стажировки меня пригласили на позицию аналитика и принял участие в составлении инвестиционной программы компании. Сейчас я внедряю новый модуль SAP, описываю процессы инвестиционной деятельности и готовлю бизнес-требования к системе.
Дмитрий Силинг
Аналитик по инвестициям Моя карьерная история в «Свезе» началась в июне 2017 года на программе летних стажировок. После нее мне предложили работу в компании, и за полтора года я выросла с позиции стажёра до менеджера. С первого дня меня спрашивали, какой проект мне интересен и по какому вектору я хочу развиваться. Когда компания заинтересована в тебе, ты вкладываешься в процессы и работаешь на результат. «Свеза» — отличное место для старта карьеры: здесь
Екатерина Сворцова
Менеджер по внутренним коммуникациям Моя карьера в компании началась со стажировки в одном из отделов Технической службы. Мне сразу предложили интересный проект, благодаря которому я смог более глубоко погрузиться в задачи отдела, понять его функционирование изнутри. По окончанию стажировки меня приняли на работу в отдел технического обслуживания ремонта в качестве инженера по надежности. Я отвечаю за внедрение и развитие системы ТООН, обеспечение необходимого уровня надежности технологического оборудования. Мое
Олег Тихонов
Инженер по надежности и планированию Я попал в компанию в рамках программы летних стажировок для студентов. «Свеза» доверяет важные задачи молодым специалистам: я, например, участвовал в разработке новой ценовой политики компании. После стажировки меня пригласили на позицию аналитика и принял участие в составлении инвестиционной программы компании. Сейчас я внедряю новый модуль SAP, описываю процессы инвестиционной деятельности и готовлю бизнес-требования к системе.
Дмитрий Силинг
Аналитик по инвестициям Моя карьерная история в «Свезе» началась в июне 2017 года на программе летних стажировок. После нее мне предложили работу в компании, и за полтора года я выросла с позиции стажёра до менеджера. С первого дня меня спрашивали, какой проект мне интересен и по какому вектору я хочу развиваться. Когда компания заинтересована в тебе, ты вкладываешься в процессы и работаешь на результат. «Свеза» — отличное место для старта карьеры: здесь
Екатерина Сворцова
Менеджер по внутренним коммуникациям Моя карьера в компании началась со стажировки в одном из отделов Технической службы. Мне сразу предложили интересный проект, благодаря которому я смог более глубоко погрузиться в задачи отдела, понять его функционирование изнутри. По окончанию стажировки меня приняли на работу в отдел технического обслуживания ремонта в качестве инженера по надежности. Я отвечаю за внедрение и развитие системы ТООН, обеспечение необходимого уровня надежности технологического оборудования. Мое
Олег Тихонов
Инженер по надежности и планированию Я попал в компанию в рамках программы летних стажировок для студентов. «Свеза» доверяет важные задачи молодым специалистам: я, например, участвовал в разработке новой ценовой политики компании. После стажировки меня пригласили на позицию аналитика и принял участие в составлении инвестиционной программы компании. Сейчас я внедряю новый модуль SAP, описываю процессы инвестиционной деятельности и готовлю бизнес-требования к системе.